JB우리캐피탈의 일하는 방식 'JB프로토콜'

• 총 42가지의 일하는 방식을 통해 회사 경쟁력을 높이고, 직원의 역량을 향상시키고, 직원이 즐겁고 행복한 회사생활을 하게 합니다.

기업문화 교육

• 전사 조직 활성화 과정을 통해 일하는 방식의 중요성을 상기하고 임직원 간 소통과 화합의 장을 마련하고 있습니다.

5감사 운동

• 행복한 회사 만들기의 일환으로 본인 자신과 주변의 감사한 것을 생각하는 임직원 5감사 운동을 시행하고 있습니다.

임직원 봉사활동

• 자립준비청년, 지역아동센터 등 우리 주변의 여러 소외계층을 위해 적극적인 사회공헌 활동을 하고 있습니다

루프탑 휴게공간

• 임직원들이 바쁜 업무 중에도 잠깐 쉬어갈 수 있는 편안한 휴식처가 되어주고 있습니다.